Qui sommes-nous ?
Assurant, Inc. (NYSE : AIZ) est un des leadeurs mondiaux dans le domaine des assurances affinitaires. Notre entreprise figure au classement Fortune 500 et membre du S&P 500, négocié à la Bourse de New York sous le symbole AIZ, et se concentre en France sur les marchés monétiques et objets connectés.
Présent aujourd’hui dans 27 pays, Assurant compte 17 000 employés dans le monde.
Pour en savoir plus sur le Groupe, consultez notre site assurant.com ou suivez-nous sur Twitter @AssurantNews.
Contexte et enjeux :
Rattaché(e) à la Direction Générale France, votre rôle consistera à garantir la maîtrise des risques IT et à mettre en œuvre le plan de résilience opérationnelle pour le périmètre France.
Vos missions principales :
Résilience
· Identifier les risques pouvant impacter la sécurité de l’entité d’Assurant France
· Assurer la mise à jour et le maintien du Plan d’Urgence de Poursuite de l’Activité pour minimiser les pertes financières et l’impact réputationnel pour l’entreprise
· Piloter le déploiement des procédures et des politiques de sécurité et sûreté du Groupe
· Garantir le maintien du réseau de liaisons sur tous les sites afin de mettre en œuvre les pratiques de sécurité et de sûreté
· Assurer la communication autour des politiques de gestion de crise et du Plan d’Urgence de Poursuite de l’Activité à l'échelle de l'entreprise et aux Clients
· Coordonner la cellule opérationnelle en cas de crise en collaboration avec le COMEX et les directions
Risques IT
· Garantir le respect de la politique de sécurité de l’information d’Assurant France
· Élaborer, mettre en œuvre et animer les plans correctifs dans le cadre des audits de sécurité de l’information
· Prendre en charge le suivi de la qualité des prestations IT réalisées par nos partenaires externes et assurer les actions correctives
· Garantir la sécurité des données, de l’accès au réseau et des systèmes de sauvegarde en respectant les normes Assurant
Service Client
· Identifier l'ensemble des facteurs susceptibles d'affecter les clients et en anticiper les impacts
· Proposer des plans d’amélioration d’une manière proactive en cohérence avec la stratégie globale d'Assurant France
· Assurer la coordination des plans d’amélioration entre les parties prenantes
Votre profil :
De formation initiale en IT ou en gestion de projets, vous disposez d’une solide expérience sur une fonction similaire acquise dans le secteur des services de préférence.
Vous vous y êtes distingué(e) par votre capacité à analyser et structurer aussi bien des process IT que des process stratégiques impactant l’ensemble des directions.
Véritable coordinateur(trice) de projets, vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes de conduite de changement, de pédagogie et d’assertivité.
Organisé et rigoureux, vous savez parfaitement gérer vos priorités dans un contexte où la tenue des délais et le respect des engagements sont primordiaux.
Votre excellent sens de l’analyse, votre réactivité et votre esprit de synthèse vous permettent de respecter les délais, identifier et traiter les problèmes de manière proactive.
Ce poste nécessite une maîtrise de la formalisation de documentation projet (spécifications fonctionnelles, cahiers de tests etc.) et un anglais courant.
En tant qu’entreprise reconnue et internationale, nous vous offrons des avantages attractifs tels que :
· Epargne salariale
· Titres restaurants
· Couverture sociale avancée pour vous et vos proches
· Focus sur votre développement de carrière
· Démarche Qualité de Vie au Travail vous permettant de proposer des améliorations pour votre quotidien
· Attention particulière portée à votre équilibre vie pro
· Différents programmes de reconnaissance des employés
Cette liste n'est pas exhaustive.
Vous avez le goût du challenge et souhaitez évoluer au sein d’une société dynamique en forte croissance sur des fonctions responsabilisantes, alors REJOIGNEZ-NOUS !
Assurant est une entreprise handi-accueillante, dont la volonté est de faciliter l'intégration, de favoriser le maintien dans l'emploi et d'accompagner dans leur évolution professionnelle les personnes en situation de handicap.
Any posted pay range considers a wide range of compensation factors, including candidate background, experience, and work location, while also allowing for salary growth within the position.
Helping People Thrive in a Connected World
We work with the world’s top brands to make smart devices simpler. Vehicles last longer. Homes more secure. Problems easier to solve. And we volunteer in communities all over the globe to help the world become a greener, better place. We come from a variety of countries, cultures, and backgrounds. But we’re united by our enduring values of common sense, common decency, uncommon thinking, and uncommon results. So connect with us. Bring us your best work and your brightest ideas. And we’ll bring you a place where you can thrive. Learn more at jobs.assurant.com.
For U.S. benefit information, visit myassurantbenefits.com. For benefit information outside the U.S., please speak with your recruiter.
Our Culture Defined
Our unique culture is a big reason why talented people choose Assurant and why they tend to stay. Although we have a wide variety of skills and experiences, we share common characteristics that are uniquely Assurant. A passion for service. An ability to innovate in practical ways. And a willingness to take chances. We believe that staying on top doesn’t mean sacrificing our values. We believe clarity of vision and a sense of purpose will carry us forward. And we take charge of our own success. We call it The Assurant Way.
Company Overview
Assurant is a leading global business services company that supports, protects, and connects major consumer purchases. A Fortune 500 company with a presence in 21 countries, Assurant supports the advancement of the connected world by partnering with the world’s leading brands to develop innovative solutions and deliver an enhanced customer experience through mobile device solutions, extended service contracts, vehicle protection services, renters insurance, lender-placed insurance products, and other specialty products.
Equal Opportunity Statement
Assurant is an Equal Employment Opportunity employer and does not use or consider race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status, sexual orientation, gender identity, or any other characteristic protected by federal, state, or local law in employment decisions.
